Become a Woman
in Tech & IT
Tauche ein in die faszinierende Welt der IT
Bist Du bereit, in die faszinierende Welt der IT einzutauchen? Dann lass Dich von uns begeistern! Wir wollen ganz besonders Mädchen und Frauen dazu ermutigen, den Schritt in die IT zu wagen. Wenn Du für Tech und Innovation brennst, bist Du bei uns richtig. Unsere Vision: ‘Everybody can access education to grow.’
Unsere Online-Events „Yes she can – Women in IT“ - auf Deutsch und Englisch bieten Dir eine interaktive Plattform, um Dich kostenfrei über den Einstieg in die IT zu informieren. Unsere Professorinnen aus Tech & IT geben Dir einen Überblick zur Tech- und Informatik-Welt und den spannenden Berufen in der Branche. Natürlich stehen sie Dir auch für Deine ganz persönlichen Fragen zur Verfügung.
Im gemeinsamen Kooperationsprojekt ‚FRIDA‘ von der IU Internationalen Hochschule, der Initiative #SheTransformsIT und Bitkom zeigen wir Dir die IT-Welt mit den Augen von starken Frauen. Sei dabei und lass Dich inspirieren!
Und hey, wusstest Du schon? Weibliche Personen können sich an der IU Internationalen Hochschule für das Stipendium ‚Women in Tech‘ bewerben und zu großartigen Konditionen studieren. Worauf wartest Du noch? Starte jetzt in Deine IT-Karriere!
Unsere Mission
- Mädchen für Tech & IT begeistern
- Einblicke in die Welt der IT geben
- Ängste & Vorbehalte abbauen
- Bildungschancen bieten
- Frauen in Tech & IT sichtbar machen
YES SHE CAN - WOMEN IN IT
Entdecke das Berufsfeld Informatik!
Frauen aufgepasst! Mit unserem “Yes she can - Women in IT”-Event entführen Dich unseren Professorinnen in die faszinierende und facettenreiche Welt der Informatik: Selbstfahrende Autos, digitale Lernplattformen und attraktive Nutzererfahrung – Informatik kann all das und noch so viel mehr. Bei uns erfährst Du, was Informatik zu einem spannenden Berufsfeld für Frauen macht, welche Studienrichtungen es überhaupt alles gibt und wie der Berufsalltag von Women in IT und Tech aussieht. Am Ende bleibt genug Zeit für alle Deine Fragen.
Wann? 22.03.2023 von 20:00 – 21:30 Uhr
Wo? Online via Zoom (Vortrag findet auf Deutsch statt)
Teilnehmende Professorinnen:
- Prof. Dr. Cornelia Heinisch (Professorin für Computer Science)
- Prof. Dr. Claudia Heß (Professorin für Digitale Transformation)
- Prof. Dr. Sibylle Kunz (Professorin für Medieninformatik)
- Prof. Dr. Sandra Rebholz (Professorin für Softwareentwicklung)
- Prof. Dr. Adrienne Steffen (Professorin für Business Administration)
Beteiligte Professorinnen
Professur für Social Media
Studiengangsleitung B.A. Digital Business,
Professur für Digitale Transformation
Professur für Robotics
Professur für Augmented/Virtual Reality and HCI
Professur für UX Design
Professur für Computer Science
Professur für Digitale Transformation
Professur für Medieninformatik
Professur für Social Media
Professur für Softwareentwicklung
Professur für Digitale Transformation mit Schwerpunkt AI
Studiengangsleitung B.A. Digital Business,
Professur für Digitale Transformation
Professur für Business Administration
Professur für Business Intelligence
Kanzlerin IU Internationale Hochschule
Prof. Dr. Alexandra Wuttig
Frauen schreiben sich seltener als Männer in MINT-Studienfächer ein (*). Um etwas dagegen zu tun, muss man zum einen früh in der Schule ansetzen, etwa durch gendersensiblen Unterricht, der Mädchen und Jungen gleichermaßen anspricht, vielfältige Rollenvorbilder vorgibt, auf die Bildsprache achtet und ein positives Lernklima schafft. Vor allem aber braucht es dringend mehr weibliche Vorbilder aus dem MINT-Bereich, die jungen Frauen aufgrund ihrer eigenen Erfahrung Mut machen. Denn Vorbilder im direkten Lebensumfeld wie Lehrer:innen, Familienmitglieder, aber auch aus der Wirtschaft haben großen Einfluss auf die spätere Studienwahl.
(*) Quelle: Bildung und Kultur - Studierende an Hochschulen,
Wintersemester 2020/2021, Fachserie 11 Reihe 4.1, Tabelle 7, S.29,
Statistisches Bundesamt (Destatis), 2021
FRIDA
Wir fordern mehr sichtbare Digital-Rolemodels, denn Vorbilder prägen. Das geht nur durch die verstärkte Darstellung von Digitalfrauen in den Medien. Aber auch eine breite Kommunikation zu Berufsfeldern, Anforderungen sowie Chancen im Job und Karrieremöglichkeiten sind notwendig, damit junge Mädchen und Frauen sich für digitale Ausbildungen, Studiengänge und Berufe entscheiden. Mehr Beratung zu MINT- und Digitalberufen - das fehlt vielen Mädchen in der Schule aktuell noch. Eine Karriere in der Tech-Branche wird bei zu vielen Mädchen und Frauen noch als Ausnahme statt als Alternative verstanden. Das müssen wir ändern. FRIDA ist unser Beitrag dazu.
FRIDA steht für „Frauen in der digitalen Arbeitswelt“. Frida erinnert aber auch an die mexikanische Künstlerin Frida Kahlo, ein Symbolbild der Frauenbewegung. Ziel ist es, Frauen in der IT sichtbarer zu machen und authentische Einblicke in die digitale Arbeitswelt zu geben.
Welche Jobs gibt es in der IT- und Tech-Branche? Was steckt hinter den häufig kryptischen Berufsbezeichnungen? Wie kann ein Quereinstieg aussehen? Und: Braucht man für alles ein abgeschlossenes Informatikstudium?
Schaut rein und seht selbst unter www.we-are-frida.de
Ein Kooperationsprojekt der IU Internationale Hochschule, der Initiative #SheTransformsIT und vom Bitkom.
IU Stipendium
Jeden Monat vergeben wir insgesamt vier 50%-Stipendien an ausgewählte Personen, die noch nicht an der IU Internationale Hochschule immatrikuliert sind. Mit dem IU Stipendium fördern wir in erster Linie Menschen mit Beeinträchtigungen, Women in Tech, Alleinerziehende oder Neustarter:innen, die ihren ganz eigenen Bildungsweg gehen wollen.
Wie kann ich mich für ein IU Stipendium bewerben?
Sende Deine Bewerbung per E-Mail an stipendium@iu.org. Im Betreff gibst Du an, für welches Stipendium Du Deine Unterlagen einreichst. Du kannst Deine Bewerbung jeweils bis zum Ende des Monats einschicken, damit sie für den laufenden Monat berücksichtigt werden kann.
Du kannst den Bewerbungsprozess für Dein Wunschstudium zeitgleich mit der Stipendienbewerbung beginnen. Wichtig ist, dass Du Dein Studium erst startest, nachdem Du eine Rückmeldung zum Stipendium von uns erhalten hast.
Über eine Zu- oder Absage informieren wir Dich rund zwei Wochen nach Ende Deines Bewerbungsmonats.